2026年3月10日下午，国际教育学院在致远楼101会议室召开2026年新学期工作例会，学院领导班子及全体教职工参会。会议明确了新学期全员攻坚、提效创优的总体工作目标，重点部署师德师风建设、国际中文教育硕士点建设、招生就业拓展等核心工作，为学院全年高质量发展锚定了行动方向。
（国际教育学院召开2026年新学期首次例会）
张云志书记首先表扬了假期坚守岗位的教职工，随后指出2026年是国家“十五五”规划开局之年、学校新发展规划周期起点，更是学院国际中文教育硕士点建设的关键攻坚年。未来学院将与学校国际交流处深度协同，作为学校国际化办学的核心窗口开展各项工作。在师德师风建设方面，他重点强调，师德师风是教师的第一标准，因学院有留学生，教师言行直接代表国家形象，全体教职工需牢记《新时代教育职业行为十准则》，严守意识形态底线，进一步筑牢师德建设根基。同时，学院将深化落实书记、院长接待日，畅通师生沟通渠道，强化党建引领作用。
李艳院长传达学校2026年九大重点工作，涵盖党建、安全稳定、教育教学、国际合作等多个领域，并结合学院发展实际，围绕核心任务做出具体部署。其中，国际中文教育硕士点建设是本学期乃至未来几年学院发展的重中之重：在国际中文教育硕士点建设方面，明确需在2028年底前圆满完成各项建设目标，重点聚焦博士教师占比提升、高质量科研成果产出两大核心，成立专项领导小组统筹推进，推动科研、学科建设与申硕工作深度融合；同时，李艳院长着重要求全体教职工认清发展形势，切实增强危机意识与责任意识，深耕教学科研主业，主动提升业务能力，着力提高学院科研成果，全体人员凝心聚力、协作配合，以务实作风推动学院各项工作高质量发展。
陆柏阳副书记部署学生工作，重点推进2022级实习就业，要求论文指导老师精准指导帮扶，引导学生把握就业机遇；针对春季学生心理问题高发，要求全体教师履行育人职责，班主任排查学生心理，及时上报疏导，筑牢心理防线。
唐瑛琪副院长明确本学期教学工作重点及具体计划，围绕教师成长、教学提升和管理规范三大核心方向，有序推进教师专项培训、教学赛事开展、国际中文教学微专业建设等重点任务，助力教师能力提升和课程质量优化。同时，针对毕业论文管理、日常教学材料提交等关键教学环节提出明确要求，进一步规范教学各环节管理，夯实教学工作基础、稳步提升教学质量，切实为学院师德师风建设、硕士点建设、招生就业等各项核心重点工作落地见效，提供坚实的教学保障和有力支撑。
（会议现场）
此次例会统一思想、凝聚共识，为新学期工作划定重点。全体教职工将以务实作风落实各项任务，推动学院国际化办学再上新台阶。
